• Fortalecen con capacitaciones el trabajo en derechos humanos y perspectiva de género.
• Contribuyen acciones para atender el Resolutivo e Informe de la Alerta de Género.
Por una atención cercana, responsable y con calidez humana a la gran familia, el Gobierno Municipal realizó una capacitación en derechos humanos y perspectiva de género dirigida a titulares de direcciones municipales y enlaces institucionales, con el objetivo de construir un municipio más justo e igualitario.
Alejandra Acosta, directora del Instituto Municipal de la Mujer (IMM), explicó que esta jornada fortalece las capacidades de atención, seguimiento y documentación dentro del gobierno municipal. “La prevención y atención efectiva de la violencia contra las mujeres es una responsabilidad que nos involucra a todas y todos. Cuando existe voluntad y trabajo coordinado, podemos avanzar con pasos firmes hacia un Durango más justo e igualitario”, expresó.
Durante tres días se abordaron temas como Derechos Humanos y Responsabilidades de las y los Servidores Públicos; Derechos Humanos con Perspectiva de Género; Sistematización de las Acciones del Municipio de Durango para Atender el Resolutivo de la Declaratoria de AVGM e Informe de Alerta de Género y Gobierno Municipal. Estas sesiones generaron espacios de reflexión y permitieron definir responsabilidades institucionales.
En la capacitación se destacó que hablar de derechos humanos y perspectiva de género no es solo cumplir con un requisito, sino reconocer que cada decisión tomada desde las direcciones municipales impacta en la vida de las mujeres y sus familias. También se subrayó que el trabajo coordinado y la claridad en las funciones permiten avanzar hacia un municipio con mayor equidad.
Este esfuerzo responde al compromiso de Toño Ochoa con la agenda de derechos humanos y el bienestar de las mujeres duranguenses, promoviendo acciones concretas para que Durango siga avanzando con perspectiva de género.
